公主岭市2014年行政机关公务员岗位绩效考核工作

公主岭市2014年行政机关

公务员岗位绩效考核工作

    公主岭市人社局对全市行政机关公务员岗位进行了2014年度绩效考核。考核工作按照《公务员考核规定（试行）》（中组发[2007]2号）、《吉林省行政机关公务员岗位绩效考核办法（试行）》（吉公局发[2011]33号）、《公主岭市行政机关岗位绩效考核办法（试行）》（公政发[2011]39号）和《2014年度公主岭市政府工作部门绩效管理考评办法》（公绩效发[2014]1号）等文件的要求和程序进行，以行政机关公务员年度岗位绩效考核指标完成情况为依据，以工作实绩和效果为标准，对公务员的德、能、勤、绩、廉进行全面的考核。公务员年度岗位绩效考核结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。

目前，已完成 54 个单位的考核工作，应考核人数1680人，实际考核1670人，优秀270人，称职1349人；工勤人员已考核93人，优秀6人，合格87人。

               公主岭市人力资源和社会保障局

                      2015年2月26日