公主岭市人社局组织开发区(园区)
及所在镇下放行政职权对接及培训工作
按照《公主岭市人民政府关于向开发区及所在镇下放权限实施方案的通知》(公政发〔2015〕8号)文件要求,3月26日,人社局组织开发区(园区)及所在镇进行行政职权对接及培训工作。
对接培训会由人社局分管领导主持,共三项内容。首先,就如何做好权限对接及培训工作进行了部署;其次,人社局下放权限科室及事业单位与开发区(园区)及所在镇负责人签订下放权限交接书;最后,下放权限科室及事业单位负责人就如何履行行政职权、法律规定、依据工作程序进行了辅导。
行政职权下放后,开发区、所在镇在承接行政职权的同时,承担相应的工作责任,业务指导上以市人社局为主,人社局涉及放权的科室及事业单位与各承接单位建立联系制度,定期咨询行政职权运行情况,搜集梳理权力下放过程中出现的问题,根据出现的问题对开发区和所在镇进行指导,进一步完善下放方式和运行流程。
公主岭市人力资源和社会保障局
2015年3月30日
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